Vol. 25 No. 1 (2024): Volumen 25(1)

Vol. 25 No. 1 (2024): Volumen 25(1)

La revista Lúmina tiene el agrado de presentar el Volumen 25, Número 1, correspondiente al período de enero a junio de 2024. En este número, los artículos publicados abordan diversas experiencias investigativas relacionadas con la educación, el desarrollo y las organizaciones, siendo de particular interés para la comunidad académica, investigativa y profesional en el ámbito de las ciencias económicas, administrativas y contables.

Published: 2024-09-17

Table of contents

Artículo de investigación científica

  2. Líneas de investigación y perspectivas futuras de los estudios organizacionales: una revisión: Lines of research and future perspectives in organizational studies: a review

    ##common.alt.doiLogo## https://doi.org/10.30554/lumina.v25.n1.4899.2024
    Natalia Mejía Franco Universidad de Manizales ORCID https://orcid.org/0000-0003-3738-6384
    Adriana Ramirez Cardona Universidad de Manizales ORCID https://orcid.org/0000-0002-8582-2999
    Ximena Ocampo Garcia Universidad de Manizales ORCID https://orcid.org/0000-0003-3091-5511

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  3. Explanatory Model for the Estimation of the Minimum Monoculture Planted Area for Coffee that would allow reaching a Living Income: Explanatory model for estimating the minimal area of monoculture coffee plantations needed to generate a living Income

    ##common.alt.doiLogo## https://doi.org/10.30554/lumina.v25n1.4926.2024
    Diego Samir Melo Solarte ORCID https://orcid.org/0000-0003-0941-6697
    Jackeline Londoño Rendón ORCID https://orcid.org/0009-0001-7400-5408

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  4. Contributions in the social and environmental dimension to floriculture in the hydrangea sector under a life-cycle analysis approach

    ##common.alt.doiLogo## https://doi.org/10.30554/lumina.v25.n1.4721.2024
    María Alejandra González Bedoya Universidad Pontificia Bolivariana (UPB) ORCID https://orcid.org/0000-0003-3682-2498
    Mailuz Betancur Vélez Universidad Pontificia Bolivariana (UPB) ORCID https://orcid.org/0000-0001-6478-8333
    Cindy Natalia Arenas Echeverri Universidad Pontificia Bolivariana
    José Adrián Ríos Arango Universidad Pontificia Bolivariana (UPB) ORCID https://orcid.org/0000-0003-0781-5571

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  5. “Green” Human Resources practices in Mexico and their impact on employees´ perception of the company´s environmental performance

    ##common.alt.doiLogo## https://doi.org/10.30554/lumina.v25.n1.4934.2024
    Carlos Gabriel Colin Flores Tecnológico de Monterrey (Campus Santa Fe) ORCID https://orcid.org/0000-0002-8704-6209
    Sergio Manuel Madero Gómez Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey ORCID https://orcid.org/0000-0003-3996-7609

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  9. La Sustentabilidad Empresarial, los informes de sustentabilidad, los índices sustentables y el desempeño financiero

    ##common.alt.doiLogo## https://doi.org/10.30554/lumina.v25.n1.4932.2024
    María Luisa Saavedra García Universidad Nacional Autónoma de México
    Teresa de Jesús Vargas Vega Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo ORCID https://orcid.org/0000-0002-6051-7197
    Mónica Lorena Sánchez Limón Universidad Autónoma de Tamaulipas ORCID https://orcid.org/0000-0002-0671-0076

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