Sistema de Business Intelligence como suporte para a tomada de decisão em Gestão de Capital Humano

As mudanças que ocorreram no nível econômico, político e tecnológico globalmente aumentaram o interesse comercial em questões relacionadas à Gestão do Capital Humano, um fator que passou a ser considerado o ativo mais importante que as instituições possuem. Nesse contexto, é essencial desenvolver mecanismos que permitam o gerenciamento eficiente de informações sobre os funcionários da organização. Esta pesquisa apresenta o desenvolvimento de uma ferramenta computacional para apoiar a tomada de decisão no campo de recursos humanos em uma das indústrias de níquel em Cuba, utilizando técnicas de Business Intelligence. Como parte deste projeto, foi realizada uma análise dos elementos de Business Intelligence, enfatizando as metodologias e ferramentas disponíveis no mercado para a implementação deste tipo de soluções. Os resultados obtidos são valorizados positivamente pela empresa, bem como por especialistas.